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企業(yè)誠信管理體系(定義)是什么?體系審核方案內(nèi)容及實施步驟
文章來源:華道顧問 編輯:華道顧問
企業(yè)誠信管理體系integrity management system(INS):用來制定和實施誠信方針和誠信目標,并進而實現(xiàn)這些目標的一系列相互關聯(lián)的要索的集合。
注∶引用ICCO26001∶2008誠信管理體系要求及使用指南。
企業(yè)誠信管理體系是以過程為基礎的運行模式,為確保誠信管理體系的有效性和持續(xù)改進,企業(yè)應確定誠信管理體系所需的過程及其在整個企業(yè)中的應用,確定明確的管理職責,并提供所需的資源,這是對企業(yè)建立、實施誠信管理體系的基礎要求。
1 總則
企業(yè)誠信管理體系認證審核具有一定的相通性,GB/T19011—2013(ISO19011∶2011,IDT)為審核原則、審核方案的管理、質(zhì)量管理體系審核和環(huán)境管理體系審核的實施提供了指南,原則上也適用于企業(yè)誠信管理體系的審核。
企業(yè)應對誠信管理體系的審核做出策劃,并按策劃的頻次分別進行內(nèi)部審核(第一方審核)和外部審核(第二方審核和第三方審核),以確定誠信管理體系是否∶
a)符合本標準的要求
b)符合企業(yè)所確定的誠信管理體系的要求;
c)得到有效實施與保持。
2 審核計劃
依據(jù)本標準進行企業(yè)誠信管理體系認證審核時,應確定審核計劃。審核計劃包括:
a)覆蓋企業(yè)誠信管理體系的當年的一系列內(nèi)部審核;
b)對關鍵利益相關方賣施的或企業(yè)關鍵利益相關方對本企業(yè)實施的當年的第二方審核
c)在審核機構和委托方之間合同規(guī)定的時間周期內(nèi),由第三方審核機構對誠信管理體系進行的審核。
3 審核方案
在按企業(yè)誠信管理體系認證審核計劃確定進行誠信管理體系審核后,可參照GB/T19011—2013中52、5.3建立相應的審核方案,并明確審核內(nèi)容。
審核方案包括∶
a)審核方案的目的、范圍與程度
b)審核方案職責;
c)審核方案資源
d)審核方案程序。
審核內(nèi)容包括但不限于∶
a)規(guī)定的誠信方針和目標是否可行
b)體系文件是否覆蓋了所有與誠信相關的過程,各文件之間的接口是否清楚∶
c)企業(yè)結(jié)構能否滿足誠信管理體系運行的需要,各部門、各崗位的職責是否明確
d)誠信管理體系要素的選擇是否合理;
e)規(guī)定的誠信記錄是否能起到見證作用;
f)所有職工是否養(yǎng)成了按體系文件或誠信文化要求的行為習慣。
4 審核實施
企業(yè)誠信管理體系認證審核時可采用文件調(diào)查和現(xiàn)場調(diào)查的方式,包括查閱文件和記錄、詢問工作人員、觀察現(xiàn)場、訪問顧客和利益相關方、誠信行為調(diào)查等。
審核方案的實施可參照GB/T19011—2013中5.4規(guī)定的方法進行。審核的程序可參照GB/T19011—2013中6.1規(guī)定的方法進行。
5 監(jiān)視與評審
審核方案的監(jiān)視和評審可參照GB/T19011—2013中55和5.6規(guī)定的方法進行,但應特別考慮以下內(nèi)容
a)顧客及其他利益相關方的需求和期望;
b)誠信環(huán)境變化(如政策和法律法規(guī)及規(guī)則的變化、經(jīng)濟運行環(huán)境變化、企業(yè)所處的市場環(huán)境和行業(yè)環(huán)境變化)對企業(yè)誠信能力的影響;
c)企業(yè)的誠信行為(通過公開的或顧客及其他利益相關方的投訴)對企業(yè)誠信的影響。注∶審核方案評審的結(jié)果可能導致采取糾正和預防措施以及改進審核方案。
6 審核人員的能力和評價
誠信管理體系審核人員應具有GB/T19011—2013中72.2所述的職業(yè)素質(zhì)和7.2.3.2所述的通用的知識和技能,并具有下列方面特定的知識和技能∶
a)與誠信有關的方法和技術∶使審核人員能檢查誠信管理體系并形成適當?shù)膶徍税l(fā)現(xiàn)和結(jié)論。這方面的知識和技能應當包括∶
——誠信術語
——誠信管理原則及其運用
——誠信管理技術、工具及其運用。
b)與誠信有關的運作過程使審核人員能理解審核范圍內(nèi)的技術內(nèi)容。這方面的知識和技能應當包括∶
——行業(yè)特定的術語
——企業(yè)質(zhì)量信用和質(zhì)量誠信管理技術規(guī)范及其運用;
——合格供應商、銷售商(代理商)信用評價規(guī)范及運用;
——誠信環(huán)境因素及其影響∶
——運作過程、產(chǎn)品和服務的關鍵特性。
注∶審核人員的能力應當通過適當?shù)呐嘤柅@得。
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